Secure deal
Instant delivery
Product description
1.Normalnaya hours of work on legislation can not exceed ...
a) 8 hours a day;
b) 8 hours a shift;
c) 40 hours a week.
2. In the case of marriage, birth of a child or death of a close relative is entitled to a leave of absence without pay for up to ...
a) 3 days;
b) 5 calendar days;
c) 1 week.
3. Night time lasts from hours ...
a) 23.00 to 6;
b) 22.00 to 5;
c) 22.00 6.
4. The operating time is not included ...
break for feeding woman and child) and a half years;
b) a break for rest and food;
c) the break between shifts.
5. When the coincidence output and public holidays ...
a) employees are given an additional day of rest
at the discretion of the employer;
b) the day postponed to the next working day after the holiday;
c) the employee is using a non-working holiday and a day is added to the release.
6. The duration of weekly uninterrupted rest not
It may be less hours ...
a) 36;
b) 42;
c) 48.
6
7. In the lunch break (a break for rest and meals) the employee has the right to leave the territory of the employer
a) yes;
b) No;
c) yes, but with the permission of the employer (or his representative).
8. The order of the introduction of summary recording of working time
set ...
a) the employment contract;
b) a collective agreement;
c) internal regulations.
9. If one of the parts of the organization are located in another area, translating to an employee of the organization ...
a) possible without the consent of the employee;
b) is only possible with the consent of the employee;
c) possible.
a) 8 hours a day;
b) 8 hours a shift;
c) 40 hours a week.
2. In the case of marriage, birth of a child or death of a close relative is entitled to a leave of absence without pay for up to ...
a) 3 days;
b) 5 calendar days;
c) 1 week.
3. Night time lasts from hours ...
a) 23.00 to 6;
b) 22.00 to 5;
c) 22.00 6.
4. The operating time is not included ...
break for feeding woman and child) and a half years;
b) a break for rest and food;
c) the break between shifts.
5. When the coincidence output and public holidays ...
a) employees are given an additional day of rest
at the discretion of the employer;
b) the day postponed to the next working day after the holiday;
c) the employee is using a non-working holiday and a day is added to the release.
6. The duration of weekly uninterrupted rest not
It may be less hours ...
a) 36;
b) 42;
c) 48.
6
7. In the lunch break (a break for rest and meals) the employee has the right to leave the territory of the employer
a) yes;
b) No;
c) yes, but with the permission of the employer (or his representative).
8. The order of the introduction of summary recording of working time
set ...
a) the employment contract;
b) a collective agreement;
c) internal regulations.
9. If one of the parts of the organization are located in another area, translating to an employee of the organization ...
a) possible without the consent of the employee;
b) is only possible with the consent of the employee;
c) possible.
Main features
- Content type File
- Content description 17,91 kB
- Added to the site 09.06.2014
Additional information
10. Изменение определенных сторонами условий трудового договора …
а) не допускается;
б) допускается по соглашению сторон трудового договора, заключаемому в письменной форме, за исключением случаев,
предусмотренных ТК РФ;
в) допускается только по инициативе работодателя в случаях,
установленных ТК РФ.
11. По общему правилу вступать в трудовое правоотношение в
качестве работника можно с … лет
а) 15;
б) 16;
в) 18.
12. При нарушении установленного срока выплаты заработной
платы и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной
компенсации) в размере, определяемом …
а) коллективным договором или трудовым договором, но не
ниже 1/300 действующей ставки рефинансирования Централь-7
ного банка РФ от невыплаченных сумм за каждый день задержки;
б) коллективным договором, соглашением, но не ниже 1/365
действующей ставки рефинансирования Центрального банка
РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки;
в) трудовым договором, но не ниже 1/183 действующей ставки
рефинансирования Центрального банка РФ от невыплаченных
в срок сумм за каждый день задержки.
13. Под принципами трудового права понимаются …
а) нормативно правовые акты в сфере труда;
б) предмет и метод трудового права в совокупности;
в) основные идеи, исходные положения или общие начала, выражающие сущность трудового права, определяющие
единство и общую направленность развития отрасли.
14. Трудовые отношения основаны на …
а) договоре личного найма;
б) трудовом договоре;
в) договоре подряда.
15. В предмете трудового права центральное место занимают …
а) отношения по заключению трудового договора;
б) трудовые отношения;
в) отношения по организации труда.
16. Индивидуальный труд на дачном участке …
а) регулируется трудовым правом;
б) регулируется гражданским правом;
в) не регулируется какой-либо отраслью российского права.
17. При разрешении коллективного трудового спора обязательным является его рассмотрение …
а) примирительной комиссией;
а) не допускается;
б) допускается по соглашению сторон трудового договора, заключаемому в письменной форме, за исключением случаев,
предусмотренных ТК РФ;
в) допускается только по инициативе работодателя в случаях,
установленных ТК РФ.
11. По общему правилу вступать в трудовое правоотношение в
качестве работника можно с … лет
а) 15;
б) 16;
в) 18.
12. При нарушении установленного срока выплаты заработной
платы и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной
компенсации) в размере, определяемом …
а) коллективным договором или трудовым договором, но не
ниже 1/300 действующей ставки рефинансирования Централь-7
ного банка РФ от невыплаченных сумм за каждый день задержки;
б) коллективным договором, соглашением, но не ниже 1/365
действующей ставки рефинансирования Центрального банка
РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки;
в) трудовым договором, но не ниже 1/183 действующей ставки
рефинансирования Центрального банка РФ от невыплаченных
в срок сумм за каждый день задержки.
13. Под принципами трудового права понимаются …
а) нормативно правовые акты в сфере труда;
б) предмет и метод трудового права в совокупности;
в) основные идеи, исходные положения или общие начала, выражающие сущность трудового права, определяющие
единство и общую направленность развития отрасли.
14. Трудовые отношения основаны на …
а) договоре личного найма;
б) трудовом договоре;
в) договоре подряда.
15. В предмете трудового права центральное место занимают …
а) отношения по заключению трудового договора;
б) трудовые отношения;
в) отношения по организации труда.
16. Индивидуальный труд на дачном участке …
а) регулируется трудовым правом;
б) регулируется гражданским правом;
в) не регулируется какой-либо отраслью российского права.
17. При разрешении коллективного трудового спора обязательным является его рассмотрение …
а) примирительной комиссией;
Reviews
No reviews yet
0 000 X
There are no such quantities in stock
By clicking the button, you agree to
terms for buyers
Labor law RFEI final exam
0 000 X
Secure deal
Instant delivery
al_ac
0
Cumulative discount
| 100 $ | the discount is 10% |
| 50 $ | the discount is 5% |
| 20 $ | the discount is 2% |
Check your discount
Amount of purchases from the seller: $
Your discount: %
0.06 $ gift card for a positive review
al_ac
0
Cumulative discount
| 100 $ | the discount is 10% |
| 50 $ | the discount is 5% |
| 20 $ | the discount is 2% |
Check your discount
Amount of purchases from the seller: $
Your discount: %
0.06 $ gift card for a positive review